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            2019年長春市綠園區公益性崗位招聘公告(80人)

            2019-07-17 11:22:32| 來源:長春市綠園區人民政府

            為進一步充實我區社區公益性崗位隊伍,提高為民服務質量,援助就業困難群體就業,促進民生發展,現按照吉林省人社廳《吉林省就業困難人員就業援助實施辦法》(吉人社辦字〔2017〕80號)相關規定,現面向全區招聘公益性崗位人員。制定招聘方案如下:

            一、招聘計劃

            80人,工作地點詳見附表。

            二、工作職責

            協助完成業務主管部門、街鄉及社區交辦的各項工作任務。

            三、招聘條件

            綠園區城鎮常住具備下列條件之一的就業困難人員:

            1.國有集體下崗失業人員(包括國有企業下崗失業人員、國有企業所辦集體企業下崗失業人員);

            2.零就業家庭人員;

            3.大齡失業人員;

            4.享受最低生活保障且失業1年以上(含1年)人員。

            注:已享受再就業優惠政策兩年以上人員,不在招聘范圍內。除此之外,應聘人員還需具備:

            初中以上學歷,身體健康,熟悉計算機操作,有一定的政策理論和文字水平;良好的政治素養,要有大局意識和服務意識;要熱愛公共服務事業,有良好的道德修養,開拓進取,無私奉獻。

            四、發布渠道

            由綠園區就業局、綠園區各鎮、街人力資源社會保障事務所、社區人力資源社會保障服務站通過《長春就業》、《綠園發布》、《綠園創業就業微信公眾號》、《社區信息發布欄》等方式向社會公開發布。

            五、招聘工作具體安排

            1.報名時間:2019年7月22日,上午8:30-11:00時,下午13:30-16:00時。

            2.報名地點:綠園區就業服務局(春城大街680號)

            3.需持證件:《戶口薄》《身份證》《就業創業證》《畢業證》及符合招聘人員類別的相關證明材料原件及復印件各1份,1寸近期免冠彩照2張。

            4.考試時間:2019年7月24日,具體時間另行通知。

            5.考核與錄用:按照招聘計劃和考試成績排序從高分到低分確定擬聘用人選,并為其辦理聘用手續。

            六、人員管理和待遇

            1.公益性崗位人員上崗后,與綠園區就業服務局簽訂《長春市公益崗位協議》,試用期為一個月,協議簽訂方式為一年一簽,期滿后經雙方協商一致,可以續簽協議,協議期滿三年自然終止。公益性崗位用工協議不適用《中華人民共和國勞動合同法》有關固定期限勞動合同規定以及支付經濟補償的規定。

            2.試用期合格后按《長春市綠園區公益性崗位管理辦法》進行管理,如違反《長春市綠園區公益性崗位管理辦法》規定即行終止協議。

            3.公益性崗位人員的崗位補貼按長春市最低工資標準執行,并享受養老、失業、醫療、工傷保險補貼,不包括聘用人員個人應繳納的保險費用。

            咨詢電話:89625122

            原標題:綠園區公益性崗位招聘簡章

            原文鏈接:http://www.luyuan.gov.cn/zwdt/lyq/201907/t20190717_1947433.html

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            (責任編輯:代秀佳)

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